近年来,东湖街道迎新社区海景花园小区党小组以“五到户”工作法,在居民中树立起了“家长”的形象,通过用心用情解决好群众操心事、烦心事、揪心事,真正成为了居民的“主心骨”。
“党的声音”到户海景花园小区党小组定期开展“党的声音入户”活动,组织党员志愿者深入居民家庭进行面对面交流,及时掌握居民思想动态,和老党员拉拉家常,让党员真切地感受到党组织的关怀和温暖,增强群众的政治意识和凝聚力。
“代言代办”到户海景花园小区党小组依托楼栋成立了2支“党员服务队伍”,为居民提供代缴水电费等、为行动不便的老年人开展更换灯泡、修理水龙头等便民入户服务,极大地方便了居民生活。同时党员志愿者在入户中与居民面对面交流,倾听他们的声音,收集居民意见建议,及时了解到居民的急难愁盼,承担起居民“代言”职责。
“矛盾化解”到户海景花园小区党组织选取经验丰富的党员担任兼职调解员,并成立“矛盾调解小分队”,他们深入家庭了解情况,耐心倾听各方意见,公正细致地进行沟通和调解,成功化解了一起因楼上漏水引发的邻里纠纷,保护了邻里和谐与社区安宁,真正做到小事不出小区。
“文明传播”到户小区党组织将文明创建工作作为基础基本工作来抓,通过开展文明创建活动来引导居民树立文明观念,养成文明习惯。创设“文明家庭”,激励居民争做文明典范,并建立文明监督员制度,鼓励居民自发参与文明监督,共同营造整洁、有序、和谐的居住环境。
“任务落实”到户海景花园小区党组织将小区的各项工作任务进行细化分解,落实到每个家庭每个居民,从垃圾分类到创城创卫,从环境整治到清雪除冰,小区党组织充分发挥领导核心作用,通过宣传教育、示范引导等方式,鼓励全体居民参与小区建设,同时建立了严格的督导机制,确保每家每户都能参与进来,小区居民的参与感、主人翁感也不断提升。
通过“五到户”工作法的实践,海景花园小区的党建工作取得了显著成效,居民的幸福感和对社区管理的满意度也显著提高。下一步,东湖街道迎新社区将继续深化“五到户”工作法,将社区党组织、小区党组织、物业公司、商户等形成共同体,建立健全小区党员工作台账,实现对居民、党员等人群的精准管理,切实解决群众急难愁盼问题,实现“民呼我为”“接诉即办”,切实推进基层治理体系和治理能力现代化。
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